峰峰集团：“榜样”引领尽显国企高质发展担当

全国劳模、第十四届全国人大代表顾博，全国共青团十九大代表王雪赛，全国煤炭工业劳模苗光伟……2023年以来，一串串闪亮的名字不断出现在冀中能源峰峰集团高质量发展的奋斗征程中，他们成长在这方热土，奋斗在这方热土，成就在这方热土，成为峰峰集团坚持典型引路、深化“选讲传培”、实干拼搏、崇德向善的真实写照。

层层推选，让典型“立得正”

从小在煤矿长大的“煤三代”顾博凭借着一股不服输的自学精神，深耕煤矿机电行业创新求索；九龙矿葛建伟接过父亲生前“接力棒”，毅然投身百里矿山……一个个源自职工、扎根基层的榜样，诠释了峰煤儿女心系矿山、传承奉献的人文精神，赢得了职工群众的一致称赞。

在峰峰集团各基层单位，“最美羊矿人”“奋斗九龙人”等平台竞相搭建，在职工中引起不小反响。这其中，有来自一线普通职工的技术革新，也有坚守艰苦岗位的无怨无悔......他们着眼于最基层的区队班组、采煤一线，聚焦“实干敬业、专业精湛、创新创造、无私奉献”等维度，讲述着职工身边质朴平凡的奋斗故事。

集团层面每季度从职工推荐、单位提名、媒体发掘的“峰煤好人”中择优宣传推介，并于年末举行年度评选活动，从中推选10名优秀代表入围企业“感动矿山”年度人物。

由一线职工发现、推荐、评选先进人物，从群众中来、到群众中去，使典型立得住、站得稳，具有强大的感召力、说服力，为企业发展汇聚了强大的人文力量。

榜样讲学，让典型“可复制”

9月14日上午，一场别开生面的讲学活动在峰峰集团大社矿举行。全国煤炭系统“大国工匠”、“河北工匠”、河北省职工宣讲比赛二等奖得主、大社矿通风区测风队队长张亮受邀担任讲师，分享自己多年来深耕通风专业的所得所获。干货满满的授课内容让在场的青年职工大呼过瘾。

“我们聘请了83名集团公司各个专业的典型代表，让他们现身说法，帮助青年职工找准定位、明确方向、快速成长。”该集团青年技术沙龙活动组织者介绍。

“劳模讲堂”“青年论坛”“技师课堂”……来自基层一线的先进个体与群体，单项典型与综合典型，走上讲台，走近职工，讲述自身成长经历，分享工作经验收获，引导更多的职工“以典型为镜”，让不同群体、不同个体都能找到学习的榜样、追赶的目标、看齐的标准，让典型可模仿、能复制。

立体宣传，让典型“叫得响”

2023年8月，以峰峰集团一线职工真实事迹摄制的7部新媒体作品入围全国品牌故事大赛决赛，在组委会引起轰动。

为增强先进典型的传播力、影响力、感召力，峰峰集团充分利用宣传栏、广播、电视、报纸、电子屏等传统阵地，通过开办风采专栏、举办报告展演、组织分享论坛等形式多样的宣传活动；积极发挥新媒体平台图文并行、传播速度快、信息量大、互动性强等优势，全方位宣传展示各类典型人物先进事迹，营造了“学先进、赶先进、争先进”的争先氛围。

与此同时，峰峰集团还在广泛调研、深入挖掘的基础上，有计划、有组织地将先进典型向主流媒体推荐，打造典型宣传“升级版”。2023年以来，顾博、葛建伟、张亮等先进典型的事迹先后被主流媒体深入报道，为企业发展创造了良好的社会舆论环境。

传承培养，让典型“引好路”

 “每到一个车间实习，都会有“高手”带着我，要不是师傅们‘倾囊相授’，我不会进步这么快，还拿到‘优秀见习生’的荣誉，现在河北省劳动模范史洪涛是我的师傅。”28岁的峰煤焦化职工曹勇勇兴奋地说道。

根据专业、岗位特点，将工作经验丰富、技术水平高超、理论储备扎实、传授能力突出的“劳模工匠”“首席技师”聘用为导师，把刚刚从业的职工作为培养对象，使“导师带徒制”成为培养技能型人才、提升职工素质、锻造岗位能手的有力举措。

为了让各类典型走得更稳、行得更远，让榜样的作用发挥更明显、更持久，峰峰集团不断强化相关部门职责，健全统筹协调等工作机制。

以劳动模范、大国工匠、拔尖人才、技术状元为名，在不同岗位上命名近百个劳模工匠工作室、志愿者工作室，为其释放专业潜能、培育更多人才搭建了广阔平台，形成了一个品牌带动一片的效应。

劳动竞赛、技能大赛、岗位练兵、“五小”发明等一系列职工经济技术活动，把培养高技能人才与提高职工技能水平结合起来，为企业开辟了一条发现人才、选拔人才、培养人才的有效途径。

聚焦一线职工、推崇实干实绩、畅通成才通道，一批批先进典型发挥“头雁效应”，在企业安全生产、质量效益、创新创效等领域当先锋、作表率，团结和带动身边职工共同成长进步，“中青年拔尖人才”“优秀技能人才”“峰煤工匠”“职工技师”……一个个序列 “人才雁阵”形成集群，为企业发展持续蓄能。

16名全国劳模、17名全国五一劳动奖章获得者、145名省部级劳模和五一奖章获得者、262名市级劳模和五一奖章获得者……

作为与共和国同龄的国有煤炭企业，峰峰集团始终把积极发现典型、主动培养典型、精心呵护典型作为一项根本性、长期性、战略性的工作，基于“选讲传培”机制下的典型选树，培育了一大批叫得响、过得硬的先进典型，打造了更加立体、更加丰富的企业形象，营造出“学有榜样、赶有目标、见贤思齐”的浓厚风尚，汇聚起了助推企业高质量发展的浩荡长波。（通讯员付倩  中国化工报赵晨光）