为确保深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作走深走实,5月中旬,青岛海湾集团党委书记、董事长张兴起,党委副书记刘立佳到所属各单位,就党建工作情况,重点是深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作推进情况进行了调研督导。
调研期间,采取座谈方式对集团所属各单位1-4月份党建工作推进情况,特别是深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作进度和任务完成情况,以及生产经营等情况进行了了解、调研和督导。
从调研情况看,各单位对党建和学习教育工作普遍重视,能够结合实际工作对学习教育的内涵和实质进行深刻把握,做到融入日常、学在经常。能够将学习践行中央八项规定及其实施细则精神与转变工作作风、深入调查研究、深挖存在问题及原因结合起来;与解决职工群众急难愁盼问题、融洽干群关系、提升职工群众幸福感获得感结合起来。在问题查摆上,聚焦改革创新、聚焦年度工作任务、聚焦破解难题,形成问题查摆-立行立改-健全台账-长效机制-作风提升的闭环机制。
张兴起在调研中强调,2025年各单位不管是党建工作还是生产经营都取得了较好成绩,深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作更是结合自身实际和工作特点呈现出诸多亮点和经验。下一步,要把这种良好的势头保持好,按照上级专班和集团党委的工作部署,完成好调查研究、问题整改、警示教育会和领导干部讲党课等工作,对期间的一些好的做法和经验,要认真总结提炼,完善长效机制,做好经验推广,做到学习教育成效让职工群众可感可及,让职工群众切身感受到学习教育带来的新气象新变化,进一步助推企业各项工作任务和高质量发展目标的实现。
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